Zou jij collega’s aanspreken op hun gedrag?

Collega’s aanspreken op hun gedrag vinden mensen moeilijk. 20% gaat het makkelijk af en 50% doet het af en toe.

Werknemers vinden het lastig om kritiek te geven op het gedrag van collega’s. Maar opbouwende kritiek is in het gezamenlijk belang van een organisatie. Ondanks dat de meeste mensen aangeven goed tegen kritiek te kunnen, is 90 procent niet in staat om hiermee om te gaan.

De beste manier om jezelf weerbaar te maken is om te accepteren en het als een feit te zien dat een ander kritiek op je heeft. Het is een kwestie van perceptie managen, zelfreflectie. Je hebt zelf invloed op het uitoefenen van dingen en hoe een ander dat kan waarnemen.

Werknemers vinden het voornamelijk lastig elkaar aan te spreken op het resultaat en de kwaliteit van het werk, op hoe representatief een ander is (denk aan kleding en geurtjes), en op de inhaligheid van een collega als die bijvoorbeeld een pak A4-papier mee naar huis neemt.

12 HR feitjes op een rij!

Bekijk het boekje met alle feitjes